地铁安检工作总结

时刻:2024-02-19 07:25:41 工作总结 我要投稿
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地铁安检工作总结范文

  总结是在一段时刻内对进修和工作糊口等默示加以总结和归纳综合的一种书面材料,它可以促使我们思虑,让我们一路来进修写总结吧。那么总结有甚么名目呢?下面是小编为巨匠汇集的地铁安检工作总结范文,接待浏览与保藏。

地铁安检工作总结范文

地铁安检工作总结范文1

  回首回头回忆回头回忆这半年来的工作,我在公司率领及列位同事的撑持与辅佐下,严酷要求自己,遵循公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。经由过程半年来的进修与工作,工作模式上有了新的打破,工作编制有了较除夜的改变,现将半年来的工作气象总结以下:

  1、客户处事部泛泛工作

  1、实时体味预备交付的衡宇气象,为率领抉择妄图供给按照。作为一个房地产斥地业内知名企业,衡宇交付是重中之重。公司成立衡宇交付工作小组。我作为小组成员之一,操作一切有益成本,采纳有师编制,到案场和施工现场积极与有关人员交流、沟通,实时将所体味的衡宇信息、工作进度、问题反馈到率领及总司理室,使公司率领在最短时刻内掌控了衡宇交付工作的进展,并在此根底长进一步放置交付工作。

  2、理顺关系,建树部门工作流程。部门成立伊始,各项工作几近都是从头最早,这半年的时刻里,达到了部门熟、人际关系较协调的'方针,积极其往后协调充实阐扬各部门能力解决工作坚苦而做出预备。

  3、当真做好公司的文字工作,起草文件和陈述等文字工作。当真做好部门有关文件的收发、挂号、分递工作;部门文件、审批表、和谈书清理归档入册,做好资料归档工作,做好客户资料治理工作。

  2、增强自己进修,提高营业水平

  因为感应自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和履历与其任职都有必定的距离,所以总不敢失踪踪以轻心,总在进修,向书本进修、向四周的率领进修,向同事进修,这样下来感应传染自己半年来仍是有了必定的前进。经由不竭进修、不竭堆集,已具有了本部门工作经验,能够斗劲安闲地措置泛泛工作中闪现的各类问题,在组织治理能力、综合分化能力、协调剂事能力和文字言语表达能力等方面,经由半年的锤炼都有了很除夜的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以切确的立场看待各项工作使命,酷好本职工作,当真全力贯彻到现实工作中去。积极提高自己各项营业素质,争夺工作的自动性,具有较强的专业心,责任心,全力提高工作效力和工作质量。

  3、存在的问题和尔后全力标的方针

  半年来,本人能敬业爱岗、创作发现性地睁开工作,获得了一些成就,但也存在一些问题和足,首要默示在:第一,良多工作我都是边干边试探,甚至工作起来不能游刃有余,工作效力有待进一步提高;第二,有些工作还不够详实,一些工作协调的不是十分到位。

  不才半年的工作中,自己决心当真提高营业、工作水平,为公司经济超越式成长,供献自己理当供献的力量。我想我应全力做到:第一,增强进修,拓宽常识面。全力进修房产专业常识和相关法令常识。增强对房地产成长脉络、走向的体味,增强四周气象、同业业成长的体味、进修,要对公司的兼顾筹算、当前气象做到心中罕有;第二,本着脚结壮地的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好率领的助手;提高自己营业水平。遵循公司内部规章轨制,呵护公司益处,积极其公司创作发现更高价值,力争夺得更除夜的工作成就。

地铁安检工作总结范文2

  20xx年,监控中心在治理处的直接率领下,当真贯彻落实上级挑唆精神,紧紧环抱治理处工作,以进一步规范内部治理、增强各收费站沟通、狠抓营业成长、牢树处事理念为方针,上下齐心,在完美和提高上下功夫,稳妥、务实、创作发现性地睁开各项工作,巩固了窗口单元的精采形象。

  1、首要成就

  (一)、积极自动指导各收费站监控及收费工作

  为进一步加除夜监控治理工作力度,成立应急挑唆、快速协调剂、站两级治理和行政功令部门,实时解决社会关注的高速公路热点难点问题的高速公路挑唆调剂系统,遵循治理处率领挑唆精神,经由一年的调研实践工作,我中心催促进立收费站监控查核工作获得素质性进展。下发了由我中心负责起草的《国道205高速公路莱芜治理处工作方针使命查核编制》的通知(莱路高管[20xx]27号)监控信息工作搜检评分尺度部门,为各收费站监控室的查核供给了指导性定见。

  对全处监控人员统一进行了理论考试,并将考试成就予以传递。按期对各收费站进行巡检,从搜检功能来看,各站均指定站长专门分工负责,紧紧依托营业科室,使监控工作获得了健康成长。其中,莱芜东、苗山已根底达到山东省交通厅监控治理尺度要求,其他各站则分袂存在软硬件自行呵护、设备运转等方面的不足,部门收费站24小时值班轨制未获得有用落实,个体站存在睡岗、空岗现象。

  (二)、多管齐下,狠抓营业成长

  为使监控中心营业工作整体水平再上新台阶,周全提高工作的效力和质量,进一步优化窗口形象,今年,我中心集思广益,在营业工作方面采纳了一系列行之有用的编制,获得了精采下场。

  1、增强培训,提高人员素质。为周全提高监控人员的营业素质,进一步晋升营业精、反映快、处事好的精采形象,今年我中心经由过程出题考试、“请进来,走出去”等编制,连络本单元本能机能、岗位需要和小我现实气象,组织监控人员插手分类培训,同时按期组织全数监控人员进行相关营业培训和营业查核,收到了精采下场。

  具体步履有:

  第一,每季度,单元自己出题,以营业常识考试的形式就、《公路法》、《收费公路治理条例》、《文明收费站尺度》、《山东省交通厅高速公路收费站监控治理编制》等法令律例和公路部门的本能机能、综合功令规模等常识对监控人员进行了周全查核,经由过程考试,调动进修热忱,确保监控人员对相关内容谙练掌控;

  第二,特邀xx公司等单元相关专家来中心授课,系统教学公路的本能机能和律例、综合监控和计较机运作等方面的常识,并为监控人员解答了工作中碰着的难点问题;

  第三,为进一步提高监控人员对监控中心视频监控调剂系统的内部组织、操作事理的熟谙法度楷模,做好设备泛泛呵护工作等进行了全员培训。

  此外,一年来,我中心还分袂放置监控人员和治理人员插手了全省高速公路监控电机系统培训、收费系统培训、综合治理培训等,并要求做到每次培训有记实,有现实下场。我中心插手的培训形式上除夜多采纳授课与构和相连络,互动性强,空气强烈强烈热闹,下场好。

  2、增强信息分化总结工作。为进一步提高信息治理质量,更好地为率领抉择妄图处事,我中心今年拟定了《监控工作季度综述》。《综述》从“上报故障”、“措置反馈”、“定见建议”等方面临每个季度的监控信息工作进行了系统分化。《监控工作季度综述》作为我中心今年监控信息工作的新亮点,遭到了治理处率领的好评。

  (三)、狠抓轨制化培育汲引,不竭提高整体工作水平

  今年,我中心在旧年的根底上,进一步完美内部治理轨制,用轨制规范责任,增强了《公路法》、《收费公路治理条例》、《文明收费站尺度》、《山东省交通厅高速公路收费站监控治理编制》等一系列规章轨制的进修,成立了相对完全的轨制系统。

  2、今朝存在的问题

  今年,我中心在治理处党总支的切确率领和全数人员配合全力下获得了必定的成就,但用高尺度权衡,各项工作的睁开与处率领的要求还有必定的差距,还存在一些问题:

  (一)、故障呵护维修质量有待进一步提高。今年,我中心继续增强现场呵护力度,各收费站故障呵护维修无缺率达到了98%,较旧年提高了月10个百分点。

  (二)、与相关营业科室、单元沟通不够。与xx公司等相关营业对口单元还未成立持久有用的营业交流平台,在工作中的沟通协调做得不够;对各收费站监控室的营业指导浸染未能充实阐扬,彼此之间交流沟通也有待进一步增强,自动性还相对欠缺。

  3、二0xx年工作定见

  遵循一年来的工作实践,明年我们将遵循处率领的要求,进一步增强监控中心培育汲引,内强素质,外树形象。以科技为手段,收费人员益处为焦点,当真处事收费人员,增强站监控室及车道监控,鼎力睁开“除夜投诉”系统工作,增强综合协协调搜检督办本能机能,提高处事水平,为实现我处收费秩序的根柢好转,争创文明单元作出新供献。

  20xx年的首要工作是:

  (一)、增强现场搜检办公,促进呵护维修工作从回覆型向落实型改变。为达到上报故障“高尺度呵护、高质量回覆”的要求,以按期搜检和巡检的'编制开揭露场呵护指导,出格是对难点问题现场解决落实。

  (二)、实施呵护回访制,更好的处事下层。进一步规范呵护法度楷模,做到“有故障电话必接,有接必有果,有果必回覆”,以更好地成立监控中心呵护人员的精采形象。回访可经由过程电话编制直接询问监控室值班人员或值班站长,落实专人按期进行。

  (三)、增强处、站沟通,充实阐扬营业指导浸染。经由过程睁开处、站监控人员的营业培训、营业进修等勾当,增强对各收费站的营业指导,使监控治理工作加倍规范化、效能化、真正起到监控本能机能浸染。

  (四)、抓好监控中心内部治理工作,进一步贯彻落实“责任到人”。落实各类规章轨制,从责任到位、编制到位、处事到位入手,培育一支工作责任心强、效力高、形象好的队伍。

  (五)、抓好监控信息中心视频监控设备及操作平台软件系统的呵护,监控信息中心将以处率领的要求为动力,不竭改良工作编制,提高工作效力,让监控信息中心┞锋正阐扬“眼睛、耳朵”的浸染,成为监控有用、挑唆有力、措置有果的本能机能部门,让率领知足,让同志们知足。

  任何职业都是间接或直接地为人类或他人处事,只是处事对象、处事层面不合,而处事质量的素质要求是不异的。今朝一般认为处事质量就是处事对象的知足度和同业认可度,而要处事对象知足、同业认可,毫不是简简单单的微笑、文明用语及事后措置,更首要的是事前工作的质量和输出的产物的质量。我所从事的安检工作,工作的焦点内容是保障安然,我们输出的产物是安然,安检处事质量最首要的权衡尺度一样是安然。那么若何才能提高处事质量,闪现安检工作最除夜价值呢?

  我认为:首先,要熟谙遍地事质量的首要性和关头性。处事质量优,则被处事对象知足度高,其神采则兴奋,才会协调、兴奋地配合安检;反之,则处事对象知足度低,其神采郁悒,心里则会发生厌恶、匹敌甚至敌对意识,干扰安检工作。我们处事质量的吵嘴,概况上讲,会影响到安检的形象,深条理讲,会晃荡安然的根底,后来果将是不成挽回的。是以,我们必需不竭提高处事质量,以优良的处事保障安然,博得名望。